Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz

Vorbildliche Lösungen rund um Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit zeichnen das Bundesministerium für Arbeit und Soziales, die für Arbeitsschutz zuständigen Ministerien der Länder und die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung mit dem Deutschen Arbeitsschutzpreis aus. Mit einem Preisgeld in Höhe von jeweils 10.000 Euro wird er in vier Kategorien vergeben. Die Bekanntgabe der Gewinner und Gewinnerinnen für 2025 findet am 26. Februar 2025 in Berlin statt. Der Deutsche Arbeitsschutzpreis ist die wichtigste nationale Auszeichnung im Arbeitsschutz. Eine unabhängige Jury aus Wirtschaft, Politik, Verbänden und Wissenschaft hat aus 180 Bewerbungen zwölf Nominierungen in den Kategorien „Strategisch“, „Betrieblich“, „Kulturell“ und „Persönlich“ ausgewählt.

Logistik und betrieblicher Arbeitsschutz

Die Auszeichnung ist Bestandteil der Gemeinsamen Deutschen Arbeitsschutzstrategie (GDA), in der gemeinsame Arbeitsschutzziele rund um den betrieblichen Arbeitsschutz erarbeitet werden.
In der Kategorie „Strategisch“ werden Managementlösungen für Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit mit weitreichenden Folgen für Betrieb und Belegschaft ausgezeichnet. Nominiert sind u.a. der Kosmetikkonzern L’Oréal für sein weltgrößtes Logistikzentrum, wo täglich rund 80 Fahrzeuge von Fremdfirmen überprüft und gemanagt werden, Mainka Bau aus Lingen für firmeneigene Strategien zur Arbeitssicherheit sowie der Hersteller von Baby- und Kleinkindnahrung Milupa aus Fulda für die engagierte Unterstützung der eigenen Auszubildenden.
In der Kategorie „Betrieblich“ werden kreative und innovative Lösungen auf Betriebsebene ausgezeichnet, die der gesamten Belegschaft zugutekommen. Nominiert sind u.a. Aryzta Bakeries Deutschland in Eisleben für ein ausgeklügeltes Regalwechselsystem und die energis-Netzgesellschaft in Saarbrücken für eine Nachrüstung der Hubarbeitsbühnen, die Beschäftigte optisch und akustisch warnt, sobald sie sich einer unter Spannung stehenden Leitung zu sehr nähern.

Verhaltens- und verhältnisändernde Maßnahmen

In der Kategorie „Kulturell“ werden verhaltens- und verhältnisändernde Maßnahmen ausgezeichnet. Nominiert sind u.a. die Biologische Heilmittel Heel GmbH, die im Rahmen des Programms „SiBes unterstützen SiFa – sicher und gesund arbeiten bei Heel“ Sicherheitsbeauftragte für jeweils drei Monate ihren Fachbereich verlassen, um hierarchie- und bereichsübergreifend gemeinsam mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit an operativen Sicherheitsfragen zusammenzuarbeiten und eigenständig Projekte im Bereich Environment, Health and Safety umzusetzen.
In der Kategorie „Persönlich“ werden Maßnahmen ausgezeichnet, bei denen Schutz, Sicherheit und Gesundheit jedes bzw. jeder Einzelnen im Vordergrund stehen. Nominiert ist hier u.a. die Universität Duisburg/Essen mit der Programmierung von Schaltschränken in der hauseigenen Metallwerkstatt mit der folgenden Lösung: eine Halterung mit ergonomischem Design, sehr leicht, minimalistisch gestaltet, individuell an die Körpergröße anpassbar sowie an allen Schränken einsetzbar.

Die festliche Verleihung des mit 10.000 Euro pro Kategorie dotierten Preises findet am 26. Februar 2025 unter der Schirmherrschaft von Bundesarbeitsminister Hubertus Heil im Konferenzzentrum des Bundes in Berlin statt.